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2019年07月11日のスキル・キャリア関連記事まとめ

■ダイヤモンドオンライン

伝わらないプレゼンに欠けているたった1つの重要なこと - グローバル仕事人のコミュ力 澤円

自分を振り返り、記録を残す習慣化でさらなる成長が加速する - 人生100年時代を楽しむ「新しい働き方」とは?

【山口周】今後は問題を「解決」できる人より、「発見」できる人の価値が増す - ニュータイプの時代 新時代を生き抜く24の思考・行動様式

相場価格の1/3で売却し、2億5000万円の大損!知識不足で起こる、M&Aのよくあるトラブル - あなたの会社は高く売れます

【11 ランチェスターの法則】世界大戦が生んだ法則 「弱者」の戦い方とは - 1日1つ、1カ月で学ぶフレームワーク30

残業規制に募る若手の不安、働き方改革の中で成長できる3つの方法 - DOL特別レポート

慶應卒は港区・鎌倉・芦屋が好き?塾員が住む自治体ランキングトップ5 - 週刊ダイヤモンド特集セレクション

慶應卒は港区・鎌倉・芦屋が好き?塾員が住む自治体ランキング【全139位・完全版】 - 週刊ダイヤモンド特集セレクション

【山口周、五島で考える】「ニュータイプ人材」が旅を重視する理由 - ニュータイプの時代 新時代を生き抜く24の思考・行動様式

就活だけじゃない、空前の「売り手市場」。4、5年前の3倍以上の値がつく会社売却の実態 - あなたの会社は高く売れます

【10 PEST】自社への影響を念頭に マクロ外部環境を分析 - 1日1つ、1カ月で学ぶフレームワーク30

上司に「どういたしましょうか」と聞いてはならない理由 - News&Analysis

指示下手な上司と指示待ち部下、互いのイライラに潜む「甘え」の心理 - イライラ・モヤモヤ職場の改善法 榎本博明

大事な相手との「会話中のメモ」は絶対にとったほうがいい理由 - できる人は、3分話せば好かれる

開成やグーグルでは当たり前、「オタク」を心から尊敬する風土の強み - 人が集まる「ムーブメント型組織」の秘密~間違いだらけの働き方改革、そろそろ「本質」を語ろう~

【山口周】「新時代の成功者」を決める6つのメガトレンド - ニュータイプの時代 新時代を生き抜く24の思考・行動様式

中小企業の弱みにつけ込む「仲介会社」に気をつけよ - あなたの会社は高く売れます

3分でわかる!ニーチェ『ツァラトゥストラはこう言った』 - 読破できない難解な本がわかる本

【9 5F】企業の利益を左右する 意外なライバルの出現 - 1日1つ、1カ月で学ぶフレームワーク30

「大量退職」が起きた危機的状況の会社で働くメリットはあるのか - 転職で幸せになる人、不幸になる人 丸山貴宏